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當你開始進到某家企業工作之後，只要你夠聰明、勤奮而且能做出成績，通常就會獲得升遷。等到你開始晉身高階管理階層，還這樣做已經不足以因應。

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誰是郭台銘最痛恨的敵人？答案是比亞迪總裁王傳福；誰擄獲了巴菲特的心，答案還是一樣，王傳福！「無懼」，是王傳福單挑鴻海郭台銘的武器，也因此贏得巴菲特的青睞。王傳福出身貧寒，一無所有，當一個人沒有可失去的東西，就沒有任何事情可以害怕......

進入企業工作，只要夠聰明、勤奮而且做出成績，通常就會獲得升遷。但晉身高層管理者之後，這樣做已不足以因應，想要繼續往前邁進，就必須開始與有影響力的人建立人際關係。

再熱賣的商品也有生命周期，一旦進入衰退期，企業得加快腳步，推出下一個明星商品搶市。「企業經營也有生命周期，」展圓國際董事長張寶鄰認為，公司發展不可能一帆風順，不時時求進步，很容易就會被市場淘汰。

誰說中小企業沒有能力做品牌？不少國際知名的大品牌，都是從幾人的小公司開始發展。厚實的技術力，加上正確的品牌策略，小公司總有成就大品牌的一天，因為經營品牌靠的不是規模經濟，而是深度經濟。

掀起平價pizza店旋風後，王建堯與吳政學又一代表作，他們用重金挖角五星級飯店的西點主廚，經營平價咖啡蛋糕烘培專賣店，這種創新服務，讓消費者趨之若鶩，近2年已開了118家店，而且每家店都是首月就賺錢。

一個老婆婆在屋子後面種了一大片玉米。

史奈得接受創業家雜誌(Entrepreneur)的訪問時表示：「這個行銷策略的確吸引到很多的注意。消息在星期五早上曝光，下午就接到三個人表示對車有興趣的訊息。」 

「你已經七十五歲了，你從過去的經驗中學到了什麼？」有一天，知名的英國管理思想家韓第（Charles Handy）的太太這麼問他。這個問題，引發了韓第思考。我們很少從自己的豐富人生經驗中反省，我們到底學到了什麼。