繼製造業前進大陸後,隨著中國內需市場崛起,又有一波台灣服務業進軍大陸。從銀行證券、食品連鎖、房屋仲介、廣告設計到獸醫,都有台灣年輕白領引領風騷!


【文/周啟東】


台灣就業市場萎縮每月超過2萬人想到大陸工作


從銀行證券、食品連鎖、房屋仲介、廣告設計到獸醫,都有台灣年輕白領引領風騷!據統計,今年3月以來,每月都有超過2萬人想到大陸工作。台灣中堅世代的年輕人,在中國就業市場仍具有相當競爭力,你準備好到中國拚百萬年薪了嗎?


兩岸金融監理備忘錄(MOU)即將簽署,正當台灣金控集團摩拳擦掌準備前進大陸時,九月底上海黃浦江陸家嘴金融區內,一家銀行辦公室晚間仍燈火通明。


台資背景的華一銀行行長謝弘源興奮地說:「華一明年在華北、華中、華東及華南,要一口氣開四家分行,上海新天地分行明年初就要開門營業,我們正在招兵買馬!」為了搶攻金融市場,低調的華一銀行也開始挖角,或晉用沒有大陸經驗的台灣員工。


不只台灣的銀行在搶人,來自台灣的咖啡麵包連鎖店「85度C」也正在大陸瘋展店。負責展店的副總經理孫武良,剛參加北京最新一家店的開幕典禮,才回到上海總部,電話馬上響起,「這個月就是要開八家店,不能打折扣,無論如何一定要完成!」孫武良對著電話堅定地說。為了搶占市場,拉開與競爭者的距離,孫武良在中國四處尋覓適合的店面,但是,他最缺的其實是人才。「我們每個月要新聘三、四百人,新人訓練都來不及了。」他說,這其中有些是來自台灣的年輕人。


當台灣經濟仍深陷不景氣之時,中國的內需市場卻已回暖,為了搶市場,台商及外商都將資源投入大陸,中國職場成為台灣年輕上班族不景氣中的另一個出路,也是一個打拚百萬元年薪的新舞台!


與過去台灣員工集中在東莞、深圳及昆山等工業區,主要從事傳統製造及科技業不同,最近幾年到上海的上班族,大都從事內需相關的服務業。王品集團上海區經理彭成翰,去年六月才被派到上海任職,在短短不到一年時間內,他竟有五位同學先後分別到北京做廣告業務、上海做設計,以及到電信及食品公司任職,還有一位到深圳常駐,「除了一位在製造業任職外,其他都是從事服務業,我們在上海都可以開同學會了!」他說。


美國經濟跌落谷底,台灣製造業出口受到空前打擊,當台灣幹部陸續從東莞的家具工廠、昆山的電腦零件廠及深圳的家具廠撤回台灣時,卻有另一批台灣年輕白領坐上飛機,帶著希望前進中國各大城市,成為台商進軍內需市場的先鋒部隊,這樣的世代交替,悄悄地在台灣海峽的上空進行著。


專業化/上海動物醫院愛用台灣人


「狗狗的傷口癒合沒有問題,回家繼續每天在傷口上搽藥就可以了。」醫師對一對送狗來複診的上海情侶親切地解釋著。上海虹橋動物園旁今年搬來一家被大陸媒體譽為五星級的動物醫院——「頑皮家族」。一個周六上午,醫院停車場停滿了各種進口車,寵物主人迫不及待將貓、狗送到醫院看診,這家上海最著名的動物醫院卻是台灣人開的。


「以前剛開業時,全部用大 陸本地 醫師及美容師,近年來我們幾乎全部改用台灣醫師。」頑皮家族總經理江碧秀指出,現在這家醫院有七位台灣來的獸醫、四位美容師,幾乎是台灣大型教學醫院獸醫系的陣容,其中李佳展是最年輕的獸醫,到上海工作才剛滿一年。


二十九歲的李佳展研究所畢業後在台灣工作二年,去年九月就到上海發展,除了台灣人口外移、經濟不景氣造成動物醫院過度競爭外,身為臨床獸醫,在台灣沒有足夠的實習案例,是他學習成長最大的困擾。「大陸有許多台灣很難遇到的案例,例如犬瘟熱,我在這裡一年遇到的病例是台灣的三倍!」他興奮地說,為了快速成長及生涯發展,他毅然決定前進上海。


江碧秀指出,台灣醫師的競爭力在於專業、養成教育完整,對動物及主人都很細心,這也是她為何轉而大量雇用台灣醫師的原因,但是台灣近來的年輕醫師水準參差不齊,有許多人來上海不久,就被淘汰了,「不要認為專業就可以在上海生存,我們還要優秀的,不優秀的在這裡是沒有位置的!」她嚴肅地說。


年輕化/永慶陳岱祐三十歲當上副理


除了金融業、餐飲業、醫師進軍上海外,另一個趨勢就是這些到上海工作的人都越來越年輕,二十至三十歲的新世代成為最近在上海常看到的新面孔。


台慶房產副理陳岱祐三年前到上海時才二十八歲,之前他還只是台灣永慶房屋板橋店的業務襄理,距離當店長還有一大步,「留在台灣當一名店長都要排隊,這裡有無限寬廣的空間。」他微笑著說。


三年前,永慶房屋為了開拓新市場,決定進軍上海,陳岱祐主動請調上海,第一個工作就是他夢寐以求的——到上海古北店當店長。為了熟悉市場,他花了一個月,徒步走遍古北每一條街道、認識每一棟樓房,「要空降當店長,我必須要向當地員工證明,自己有當店長的能力!」他充滿自信地說。


當時中國房地產市場受到政府打壓,景氣極差,一周成交不到一件案子,而且中國的成屋買賣可以同時重複委託多家仲介,陳岱祐曾經遇到一個案子要與六家仲介競爭,激烈的情況是他在台灣所無法想像的。「為了搶成交,我曾經在午夜帶著一袋現金,在屋主家門口等簽約。」他說,相對於台灣的緩慢成交,這裡速度就是一切,什麼都在搶快,只要稍微慢個五秒,案子就被搶走了。


速度不僅創造了業績,也替陳岱祐帶來不同的生涯發展。經過三年的快速成長,他已升為副理,負責管理上海七家店的營運,手下有九十多名業務員。「如果沒有來上海,我可能還沒當上店長,還在台灣排隊。」他笑著說。未來永慶房屋還要到其他城市擴張,這位年輕的副理不怕辛苦,遠赴上海打拚,為自己贏得最佳的發展位置...


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